事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？
【本期文章导读】
事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？
年逾四十，也许您正处在事业黄金期，正在享受着要风有风、要雨有雨的感觉；也许您正处在事业发展期，正在为事业的发展四处奔波；也许您正处在事业下滑期，正在颓废或抱怨中。这就是同样的人，却是不同的人生、不同的选择，不一样的结果事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。
对于事业正处在黄金期的朋友来说，我是出自内心的恭喜您，在时代高速发展的今天，您能正确把握时代潮流，将自己事业逐步推向人生高峰事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。特别是全球疫情极其不稳定时期，能把事业做得风声水起，确实是不容易，对于我们普通人来讲，可以说真是可喜可佳。
对于事业正处在发展期的朋友来说，您的创业精神真可贵，在面对困难时从来没有过畏惧，永远直勇向前，为我们想创业或开始创业的朋友们树立了特别好的榜样事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。虽说在事业发展过程中有诸多心酸，尝遍了人生中苦中有甜、酸中有辣，但这的感觉是常人不知道，也是做不到的。不管事业发展结果如何，只要能为自己的人生拼上一把，应该也算是有意义的人生吧！
对于事业正处在下滑期的朋友来说，大家都不要气馁，因为每个人的人生都如同一条抛物线，总有起起伏伏，说不定您的低谷就是您的新起点事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。一定要打起精神来，切记不能自暴自弃，日子过得越来越邋遢；一定要坚持锻练身体，因为身体是革命的本钱；一定要坚持终生学习，因为学习可以使您不与时代脱轨；一定要走出去，哪怕是出去散步，都要走出家门，所谓走运走运，要走出去才有运。否则，我们都不能翻身。
最后，我想说，对于已年逾四十的我们来讲，不管我们目前正处在什么阶段、什么时期，我们的人生都是自己走的，不要抱怨、不要责怪任何人（包括自己），我们必须微笑面对生活，倘然对面生活事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。只要系统、全面地看待工作和生活中的每一件事，微妙处理好工作和生活中的每一个细节，特别是人情世故。少去在一些生活小事上较劲，我们说不定又获取到了新的人生体验。
事业单位无非两条线，一是技术职务晋升，二是行政管理职务晋级。就要看你所处哪个行列，前者年头到了自然进，没什么问题，工资待遇自然也会提高，如果是后者，听你的提问，你应该连副科都不是，那么后者对你应该有点难度！但是，目前，事业单位有可能职级并行，那样的话，你到退休还有20年，如果你单位是处级单位的话，三调是没问题的，工资待遇我不错事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。这岁数，你要辞职，那可是很危险的，就业压力大啊！
网友咨询:
事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望，该何去何从？
我的答复:
在古代有一句话叫做三十而立，四十而不惑，你现在已经过了40岁的年纪，我认为对于很多问题应该已经不会感到困惑，在体制内普通职员的岗位工作，绝大多数人都是在平凡的岗位工作而已，不可能获得多少升迁的机会，这个问题在40岁早就应该看明白事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。
对于你这样的情况，我建议可以安安心心干好本职工作，提升工作能力，提高工作效率，争取每天能够正常上下班，这样就能够得到比较多的时间照顾家庭，也能够有稳定的工作来源，平时生活应该是比较幸福的，针对你提出的问题，我建议可以从下面几个方面进行考虑事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。
一、事业单位管理岗晋升非常缓慢，关键要看单位空编情况
作为一名事业单位普通职员，过了40岁依旧没有升迁的希望，这在现实生活当中比比皆是，因为绝大多数在事业单位工作的人，基本上都是在普通职员的岗位一直干到退休事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。
在前面的文章当中，我分析过事业单位有三种类型的岗位，第一是工勤岗，第二是技术岗，第三是管理岗，你作为一个普通职员，大概率是在事业单位管理岗工作事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。
管理岗的晋升比工勤岗和技术岗都要难很多，因为管理岗是属于行政级别，如果你想要从管理九级晋升到管理八级，就属于副科级领导干部事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。
想要顺利获得晋升的机会，首先是你必须要具备对应的工作能力，在同一批候选人当中表现比较突出，第二就是单位要有对应的空编，如果单位根本就没有管理八级的空间，或者是单位都没管理八级的职务，你不可能获得晋升事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。
像我所在的地区有一些二级机构就是属于未定级单位，你在这些单位工作最多只能够晋升到管理九级，不可能在这个单位晋升到管理八级这家，你一开始入职的时候就要搞清楚事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。
二、认真做好每一天的工作，你要对得起自己的岗位和工资
作为一个在事业单位普通职员工作的人，你年纪已经超过40岁，感觉到晋升没有希望，我也建议你要扎扎实实干好本职工作，因为只有这样你才能够对得起这个岗位，才能够对得起这份工资事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。
在事业单位的岗位工作，即使你本人升迁没有希望，但是只要你能够干好本职工作，不犯大的错误，可以一直在这个岗位干到退休，这本身就是非常令人羡慕的事情，因为在企业当中，如果你超过了40岁，出现了懈怠的心理等待，你的下场就是被炒鱿鱼事业单位普通职员，年逾四十，升迁无望该何去何从？。
我在西部省份一个小县城工作，认识不少在事业单位工作的朋友，绝大多数人都是和你一样的情况，都是过了40岁以后依旧没有获得晋升的机会，但是他们依旧会干好自己的本职工作，哪怕加班加点也愿意完成工作，因为这是他们的本职，如果连这一点都做不到，根本就不会在单位有什么好结果。
在体制内的工作确实非常稳定，不犯大的错误肯定不会被辞退，但是如果你没有能够完成好本职工作，你在单位也会过得非常难受，在关键时候你就会知道为什么了。
三、在工作之余多抽一点时间陪伴家人和小孩，这也是很好的选择
作为一个40岁，还在事业单位普通职员岗位工作的人，我认为这是绝大多数在事业单位工作的人的常态，在这个年龄段你已经成家立业，小孩也已经到了初中的阶段，我认为在这个时候干完本职工作，然后多抽一些时间陪伴家人，也是很好的选择。
大部分选择进入体制内工作的人，最初的目标肯定不是为了升官发财，大部分人都只是为了得到一份稳定的工作而已，现在你已经有了一份稳定的工作，在体制内工作了那么长时间，有了比较丰富的工作经验，完成好本职工作肯定不存在太大的难度和问题。
在这个年龄段，我认为你也应该对很多问题都要看得开，尤其是职业发展的问题，在事业单位本身就不会有太大的发展空间，多抽一些时间陪伴家人，也许这也是一种比较平凡幸福的生活。
四、在年轻的时候，一定要选择一个适合自己的行业
到了40岁以后，你在事业单位还没有获得晋升提拔的机会，这时候你会感觉到非常迷茫，我认为这是你在年轻的时候，就没有考虑好选择什么职业的问题。
在前面很多文章当中，我经常分析的一个问题就是大学毕业生在毕业的时候，一定要考虑清楚你未来的人生发展方向是什么？你是希望得到一份稳定的工作，还是希望得到一份成长性非常高的工作。
如果你想要得到一份稳定的工作，你可以选择去参加体制内考试，进入体制内工作，因为体制内的工作只要你不犯大的错误，可以一直干到退休，但是也会面对一些困难和缺点，比如说工资待遇的晋升会比较慢，基本上没有太大的职业发展空间，这些是在体制内工作的特点。
如果你想要获得一份高成长性的工作，就必须要选择去企业工作，在企业如果你有能力有本事，工资待遇的晋升会非常快，并且有很大的发展空间。
但是在企业工作也有一个特点，就是工作稳定性不好，如果你能力不强，或者是出现了一些纰漏，你就可能会被炒鱿鱼，还会有中年危机的出现，这些也是需要承担的风险。
我的事业运怎么样
1、做真实的自己，每个公司的情况都不同，主动找到你的公司肯定觉得你很优秀才想聘用你的，让你的这些优点发扬光大吧，在此基础上改善，让自己更适合新的工作环境。好运！
2、做真实的自己，每个公司的情况都不同，主动找到你的公司肯定觉得你很优秀才想聘用你的，让你的这些优点发扬光大吧，在此基础上改善，让自己更适合新的工作环境。好运！
3、相信你一定会有好运的那一天。
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