什么人称之为贵人
【本期文章导读】
什么人称之为贵人
贵人就是指对自己有很大帮助的人什么样的人称为贵人。比如在你危难的时候给予你帮助的人，在你出于错误道路的给你指明明路的人，在你不知所措的时候帮你看清前路的人。我们身边有很多贵人，要仔细分辨。
曾经有人觉得“贵人相助”是命中注定的，认为是老天可怜某个人オ会降下贵人来帮助他，其实这样的想法有失偏颇，而且把自己不能成功的原因完全归结于天命，这种想法是对现实的逃避，对缺点的掩盖什么才叫贵人。机遇不是天上掉下来的馅饼，机遇总是会光顾有准备的人。所以如果想要成功，应该一直都在为成功做准备。
要想得到贵人的热心相助，首先，你要知道谁是你的贵人。这个贵人也许是你的老师，也许是你的上司，也许是你的同事，甚至是你的对手什么样的人称为贵人之人。
你要睁大眼仔细甄别，向真正的贵人求助、求教，让他知道你需要他的教诲、他的帮助，而且要让贵人对你印象很深，让他认为你是个人才、是个可塑之オ什么称之为贵人。
1、 在危难之时能够雪中送炭及时拉我们一把的人；
2、 在迷茫之时能够拨云见月让我们看清方向的人；
3、 在错谬之时能够一针见血给我们指出问题的人。
在手相里，生命线内侧若有一条紧邻的线纹，就称为“贵人线”，表示凡事能遇难呈祥、逢凶化吉，但此线若是距离生命线太远，则表示远水救不了近火，只能算是假贵人什么样的人称为贵人之人。
命运线有辅助线，代表会得到家人、配偶或同事等身边人的帮助什么样的人称之为贵人。此外，智慧线上有形似较大的细纹，但一端形似鱼尾，与细纹还是有所不同的鱼状标记的人，才华能得到世人的认可，并遇贵人，帮之提高身价。
在面相的部分，额头宽广的人，在年轻时能得到长上贵人，颧骨圆润的人能得同辈的助力，下巴丰厚的人晚年能得到晚辈的奉养及敬重，都算是贵人的一种什么样的人称之为贵人。
此外，眉毛比较均匀，粗细协调一致的人，人缘普遍较好，身边的贵人多。
很多人都想有贵人帮助。
师父给你们讲，贵人是怎么来的？贵人是从布施中得来的什么样的人称为贵人命。当一个人在布施的时候，就是种下了贵人缘。当一个人帮助别人的时候可能没有想到，总有一天那个人也会帮助你的。一个人帮助别人越多，同时得到的帮助也越多。等你得到别人帮助的时候，你是不是就碰到贵人了？贵人就是通过自己做人得来的。
我曾经认识的一个人出国时，办不到护照，没有想到他曾经帮助过的一个小朋友，现在在出入境管理处工作，帮了他，这就叫贵人缘，想都想不到的。师父给你们讲，和任何人打交道，不要看不起人家，说不定哪一天他就是谁谁谁了。势利眼是要不得的，对谁都要好。大家说，这是不是佛法？这也是佛法什么样的人称之为贵人。这就是缘，如何结贵人缘。
接下来师父给你们讲，供养佛和供养穷人福分是不是一样的？有人说不一样，有人说一样。其实你们没有把这个事情分开看。如果你是佛心佛语，如果你修心修行到了一定境界后，再去供养佛和供养穷人是一样的。平等心就体现在这里。今天你拜观世音菩萨，你买了水果，和你给穷人买水果吃，你的心是平等的什么称之为贵人。
在人间学佛，平等心是很重要的。为什么很多人把小孩子都称为小菩萨？年龄大的人称为老菩萨？因为你不知道哪一天他们就修成了菩萨。难道他们还没有修成菩萨的时候，你就可以对他们不好吗？要用正思维来对待事情，而且福分是无量的。供养佛、供养菩萨和供养好人，福分都是很大的什么样的人称为贵人。
有些人光修智慧不修福。修智慧就是念经，不肯用行动去做什么叫贵人?这种人就是贵人。天天在念经，不出来帮助人家，只能修成阿罗汉，这是小乘佛法。我看你们很多人就是这样，自己念经念得挺好的，就是不度人。人家听众打电话问问题，就是度人做功德的最好机会。抓住一个机会，就得到一份功德。大家要懂得种福田，就是把自己的福气种在自己的心田里面。如果不懂得种福田，就没有福气，你心中就会很空。
不肯做善事，不肯帮助人家，只知道念经，就如同上山修行想清净，想避开人世间的烦恼，不想和凡人接触。所以阿罗汉和众生的缘很薄，不能只知道修自己。另外一种呢，就是拼命地救度众生，自己不修智慧什么称之为贵人。就像很多法门，拼命地做善事，没有智慧，不知道做了那么多是为了什么。这样也不行。
有一种非常好的修行方法，叫“以果相因”，就是以你的因来知道你的果，就是还没有做这件事情前，先把果想到。比如说，我今天对你们好了，我能知道你们对我的果。有一句话叫“菩萨畏因，众生畏果”什么才叫贵人。菩萨害怕种下不好的因。其实菩萨早就知道果是什么了。而人呢，先去做事情，等恶果来了就吓死了。当你信佛的时候，做任何善事，做功德时，你要先想到你的果，然后再去想是不是去种这个因。
这是个好方法。因为种因时，你不知道果会是什么样的。等你知道果会是什么样的了再去种因就不一样了。 比如你天天被老公骂，他种下这个因，总有一天你会骂他或者跟他反抗。想一想，如果你天天骂他，一直骂下去，总有一天他也许会一提包就走了什么才算贵人。一想到可能会有这个果，你也就不再骂他了。就不会去种这个因。今天我讲他坏话的时候，一定要明白等他知道后，我会有什么果，这样就不会去讲他坏话了。
师父曾经给你们讲过善事和功德的不同。今天告诉你们，“见性是功，平等是德”。做任何事情见到你的本性了，做出来就是功德。用心去做就是功德。学佛要平等，这个平等不单单是人间的平等，在心里的平等是最重要的。
要用平等心去对待别人。如果今天给师父打电话进来的是声音很好听的，师父多讲一点；如果是老太太，师父少讲一点，这就叫不平等。如果是老妈妈打进电话，话也讲不清楚，师父也要好好地帮助人家。大家对每个人、对每件事都要从心里发出平等，这就是有德 性。
恭录 用平等心 种福田 种因果
所谓贵人就是相对以高位，并且欣赏你，帮助你事业发展的人。努力成就一番事业的奋斗精神和热爱工作、希望取得良好成绩的积极心理状态，是人类一种高尚的情操。这样的情操容易获得他人的赏识。
什么样的人容易得到贵人相助
1.常怀感恩之心的人
懂得感恩的人，会让你的贵人在帮助你以后有成就感，会从你身上再一次彰显他的价值。所以领导很喜欢懂得感恩，有恩必报的人。
这样的人一般也很忠诚，能够为公司尽忠，用自己的能力和工作成绩回报领导提携的恩情。
假如你是一个不懂回报，只知道索取的人，那么同事或者领导帮助过你一次便不会再有与你产生第二次交集的心情了，因为你让他们与你的相处过程产生了不愉快，自然他们就对你敬而远之了。
2.事业心强的人
事业心是支撑你每天工作的一根竹竿，一旦事业心不再那么强，你会失去工作的动力和热情。热爱工作，懂得上进是一种很积极的心理状态。
这种状态下的人工作效率高，成绩斐然，自然让领导看见就想要委以重任，很容易得到赏识和提拔。
3.执行力强，有创新意识的人
执行力就是职场生命力。执行力强在职场上说的就是做事情不拖泥带水，得到任务马上就去做，不左顾右盼，瞻前顾后。
拿到工作很快就有想法并付出行动的人，很容易得到领导的青睐。光有执行力还不够，得要能够独特又完成的好才能让领导赞不绝口。
这就少不了创新能力，在工作中创意就是解决问题，完成工作的方法多，有新意，能够取得圆满的结果。这种职员往往具有爱学习，勤奋刻苦的特性。
相比之下那些按部就班完成工作，不求有功只求无过的人就失去了竞争能力，自然而然贵人的另眼相看就落到了你身上。
4.积极乐观，自信向上的人
工作中最好的状态就是正能量爆棚，对于任何困难都不表现在脸上，不解决问题不死心。积极的工作状态能够使你的工作造成的非常顺利。
相反如果你带着坏情绪来工作，就会觉得任何地方都不如意不顺利，使你的工作没有一点效率可言。只有保持积极乐观的心态，问题才会变得不那么困难，才能够迎刃而解。
消极的情绪只会使人陷入困难中一蹶不振。甚至还会影响到周围的同事的工作状态。所以说保持一颗积极乐观的心态，才能够把工作做的更好，才有让领导看到你重用你的机会。
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